a) uzasadnienie przystąpienia do konkursu wraz z koncepcją funkcjonowania i rozwoju  szkoły,

b) poświadczoną  przez  kandydata  za  zgodność  z  oryginałem kopię dowodu osobistego lub innego

    dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz poświadczającego obywatelstwo kandydata,

c) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o:         

            - stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo
            - stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo
            - stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby

               nie będącej nauczycielem,

d) oryginały   lub  poświadczone  przez   kandydata  za  zgodność  z   oryginałem  kopie  dokumentów

    potwierdzających  posiadanie  wymaganego  stażu  pracy,  o  którym  mowa  w  lit. c,
e) oryginały   lub   poświadczone   przez  kandydata  za  zgodność  z  oryginałem  kopie  dokumentów

    potwierdzających  posiadanie   wymaganego  wykształcenia,  w  tym  dyplomu  ukończenia  studiów

    wyższych  lub  świadectwa  ukończenia   studiów   podyplomowych  z   zakresu   zarządzania   albo

    świadectwa  ukończenia  kursu  kwalifikacyjnego  z  zakresu  zarządzania  oświatą,

f)  zaświadczenie   lekarskie  o  braku   przeciwwskazań    zdrowotnych    do   wykonywania  pracy  na

    stanowisku  kierowniczym,

g) oświadczenie,   że   przeciwko   kandydatowi   nie   toczy   się  postępowanie  karne,  postępowanie

    dyscyplinarne  lub  postępowanie  o  ubezwłasnowolnienie,

h) oświadczenie,  że  kandydat  nie  był  skazany  prawomocnym  wyrokiem  za umyślne przestępstwo

    lub umyślne przestępstwo skarbowe,  

i)  oświadczenie,  że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem

    środkami  publicznymi,  o którym  mowa  w  art.  31  ust. 1  pkt.  4  ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r.

    o  odpowiedzialności  za  naruszenie  dyscypliny  finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz.

    114, z  późn. zm.) ,

j) oświadczenie  o  dopełnieniu  obowiązku,  o  którym  mowa  w  art. 7  ust.  1  i  ust. 3a ustawy z dnia

   18  października  2006 r.  o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa

    z lat 1944 – 1990 oraz  treści  tych dokumentów (Dz. U. z 2007 r. Nr 63, poz. 425, z późn. zm.) — w

    przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły,

k) oryginał  lub  poświadczoną  przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię aktu nadania stopnia

   nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego — w przypadku nauczyciela,

l) oryginał  lub  poświadczoną  przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię karty oceny pracy lub

   oceny dorobku zawodowego — w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

m) oświadczenie,  że  kandydat  nie  był  karany  karą dyscyplinarną,  o  której  mowa  w  art. 76 ust. 1

    ustawy  z  dnia 26 stycznia 1982 r. — Karta  Nauczyciela  (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz.  674, z późn.

    zm.) lub w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. — Prawo o szkolnictwie wyższym    (Dz. U.

    Nr 164, poz. 1365, z późn. zm.) — w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,   

n) oświadczenie,  że  kandydat  ma  pełną  zdolność  do  czynności  prawnych  i  korzysta z pełni praw

    publicznych — w przypadku osoby nie będącej nauczycielem,

o) oświadczenie,  że  kandydat  wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą

    z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, z późn.

    zm.) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora.

Rozmowy z kandydatami dopuszczonymi przez Komisję do postępowania konkursowego
odbędą się wg następującego harmonogramu:

1) Szkoła Podstawowa Nr 2 w Tuszynie - 20 lipca 2012 r. godz. 9:00
2) Przedszkole Miejskie Nr 1 w Tuszynie - 20 lipca 2012 r. o godz. 11:00