Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na w.w stanowisko pracy w Miejskim Centrum Sportu i Wypoczynku w Tuszynie zatrudniona zostanie Pani Magdalena Dżamalis zamieszkała w Piotrkowie Trybunalskim.

Ogłoszenie o naborze ukazało się 7 września 2009 r. na tablicy MCSiW, UM Tuszyn i Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Tuszyn. Termin złożenia aplikacji upłynął 21 września 2009 r. W dniu 24 września  2009 r. przeprowadzona została rozmowa kwalifikacyjna z kandydatem. Komisja powołana została Zarządzeniem Nr 15 Dyrektora MCSiW z dnia 18 września 2009 r. W trakcie rozmów kwalifikacyjnych kandydatka zaprezentowała swoją osobę - zdobyte wykształcenie oraz doświadczenia zawodowe. Członkowie Komisji zadawali kandydatce pytania dotyczące  zakresu określonego w wymaganiach. Po zakończonych rozmowach kwalifikacyjnych członkowie Komisji Konkursowej wyrazili swoje opinie związane z kandydatką.

Kandydatka Pani Magdalena Dżamalis przystępująca do konkursu oceniona została najwyżej. Wykazała się bardzo dobrą znajomościąprzepisów ustawy o rachunkowości,  finansach publicznych , przepisach wykonawczych, zasadami rachunkowości budżetowej oraz ustawy prawo zamówień publicznych. Jest księgową z wieloletnim doświadczeniem. Ma wykształcenie wyższe – (studia magisterskie) w Uniwersytecie Mikołaja Kopernika w Toruniu. Ukończyła studia podyplomowe w Wyższej Szkole Finansów i Zarządzania w Warszawie kierunek- rachunkowość. Dodatkowo ukończyła kurs samodzielnego księgowego – bilansisty prowadzony przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce. Posiada Licencję Ministerstwa Finansów. Z tych powodów Pani Magdalena Dżamalis przeszła pozytywnie etapy naboru i zostanie zatrudniona na w/w stanowisku.

Kryta Pływalnia Oceanik, 95-080 Tuszyn, ul. Noworzgowska 20

 wyższe ekonomiczne jednolite studia magisterskie lub ekonomiczne wyższe studia zawodowe lub uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe

• 3 lat doświadczenia zawodowego w księgowości w sferze finansów publicznych,

• znajomość przepisów ustawy o rachunkowości, o finansach publicznych i przepisów wykonawczych,

• znajomość zasad rachunkowości budżetowej oraz ustawy prawo zamówień publicznych,

• umiejętność analizowania i wnioskowania, organizowania pracy własnej i podległych pracowników, współpracy z innymi pracownikami w urzędzie,

• spełnianie warunków określonych w art. 45 ust. 2 ustawy z dnia 30 czerwca 2005 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 249, poz. 2104 ze zm.), a w szczególności:

• posiadanie pełnej zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,

• niekaralność za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego,przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe,

 prowadzenie rachunkowości oraz gospodarki finansowej zgodnie z obowiązującymi przepisami

• sprawozdawczość finansowo-księgowa

• odpowiedzialność za dyscyplinę budżetową jednostki

• prowadzenie prac z zakresu prawa pracy

a) życiorys (CV),

b) list motywacyjny,

c) dokumenty poświadczające wykształcenie (kserokopie dyplomów, świadectw ),

d) zaświadczenie lub oświadczenie o niekaralności,

e) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Krytej Pływalni Oceanik

(95-080 Tuszyn, ul. Noworzgowska 20) z dopiskiem: "dotyczy naboru na stanowisko główny księgowy" w terminie do dnia 21.09.2009r. do godz. 15.00

Aplikacje, które wpłyną do MCSiW po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.

Ogłoszenie będzie umieszczona na stronie internetowej biuletynu informacji publicznej (www.tuszyn.info.pl)

oraz na tablicy informacyjnej urzędu.

MCSiW w Tuszynie nie zwraca przekazanych dokumentów aplikacyjnych.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą :

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych

do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 29.08.1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. Z 2002 r. Nr 101, poz.926) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych ( Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z dnia 18 grudnia 2008 roku).